CareFirst ເມື່ອທຽບໃສ່ກັບກຸ່ມການແພດ: ການປະຕິຮູບການດູແລສຸຂະພາບໃນທີ່ສຸດກໍ່ຮອດເຮືອນ

ຂ້ອຍຕົກຫລຸມຮັກກັບ One Medical Group ແລະ GP ຄົນ ໃໝ່ ຂອງຂ້ອຍມື້ ໜຶ່ງ ຫລັງຈາກການເລືອກຕັ້ງປີ 2016. ຂ້ອຍໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມ One Medical ສອງສາມອາທິດກ່ອນ, ມີປະສົບການທີ່ຮ້າຍແຮງໃນລະຫວ່າງການກວດຮ່າງກາຍຢູ່ທີ່ຕົວເມືອງອື່ນໃນເມືອງ Washington, DC. ຂ້ອຍຮອດເວລາ ສຳ ລັບການສັກຢາ Depo ຕໍ່ໄປຂອງຂ້ອຍ. ຂ້ອຍນັ່ງຢູ່ຫ້ອງການຂອງ L. . ຂ້າພະເຈົ້ານຸ່ງເສື້ອສີ ດຳ, ນ້ ຳ ຕາຂອງຂ້າພະເຈົ້າຈາກການຈົ່ມໂດຍຜ່ານ ຄຳ ເວົ້າ ສຳ ປະທານຂອງ Hillary Clinton.

ນາງກ່າວວ່າ“ ຕາມປົກກະຕິຂ້ອຍບໍ່ເຮັດສິ່ງນີ້. "ແຕ່ສິ່ງໃດກໍ່ຕາມທີ່ທ່ານຕ້ອງການໃຫ້ຂ້ອຍ ກຳ ນົດໃຫ້ທ່ານໃນມື້ນີ້, ທ່ານໄດ້ຮັບມັນແລ້ວ."

ຂ້ອຍປະຕິເສດຂໍ້ສະ ເໜີ ດັ່ງກ່າວ, ແຕ່ຂ້ອຍຮູ້ບຸນຄຸນ. ຂ້ອຍຮູ້ສຶກຂອບໃຈທີ່ L. ບໍ່ໄດ້ໃສ່ເສື້ອຄຸມສີຂາວ. ກະຕັນຍູທີ່ນາງໄດ້ຫລຽວເບິ່ງຂ້ອຍໃນສາຍຕາເມື່ອລາວເວົ້າກັບຂ້ອຍແທນທີ່ຈະແກ້ໄຂບັນຫາໃນຄອມພິວເຕີ້ຂອງນາງ. ກະຕັນຍູທີ່ນາງໄດ້ປະຕິບັດຕໍ່ຂ້ອຍຄືກັບວ່າຂ້ອຍມີສະ ໝອງ, ແລະອາດຈະຮູ້ບາງສິ່ງບາງຢ່າງສອງຢ່າງກ່ຽວກັບສຸຂະພາບຂອງຂ້ອຍເອງ. (ໃນວຽກເຮັດງານ ທຳ ໃນມື້ຂອງພວກເຮົາ, ພວກເຮົາເອີ້ນວ່າ "ການມີສ່ວນຮ່ວມຂອງຄົນເຈັບ."

ໃນຕອນ ທຳ ອິດຂ້ອຍຖືກຊັກຊວນໂດຍເຟີນິເຈີທີ່ທັນສະ ໄໝ ໃນກາງສະຕະວັດທີ່ຢູ່ໃນຫ້ອງລໍຖ້າ, ພະນັກງານໂຕະ ໜ້າ ທຳ ອິດທີ່ບໍ່ ທຳ ມະດາແລະມີຄວາມສາມາດ, ແອັບ app ທີ່ເຮັດການນັດ ໝາຍ ແລະຍົກເລີກການນັດພົບຢູ່ຫລາຍສະຖານທີ່ງ່າຍກວ່າການສັ່ງຊື້. ແຕ່ຂ້າພະເຈົ້າຕົກເປັນເຫຍື່ອແທ້ໆເພາະວ່າຜູ້ໃຫ້ບໍລິການຂອງ One Medical.

ຜູ້ໃຫ້ບໍລິການດ້ານການເບິ່ງແຍງເບື້ອງຕົ້ນຂອງກຸ່ມ Medical ມີ ອຳ ນາດທີ່ຊ່ວຍໃຫ້ຜົວຂອງທ່ານໄປອອກ ກຳ ລັງກາຍເປັນປະ ຈຳ. (ເຄຼດິດຮູບພາບ: Fisher Development, Inc. )

ແຕ່ໂຊກບໍ່ດີ, ໃນຕອນບ່າຍຂອງວັນພຸດ, ວັນທີ 4 ເດືອນຕຸລາ, ຄົນເຈັບຂອງກຸ່ມການແພດ One Medical Group ໃນເຂດນະຄອນຫຼວງວໍຊິງຕັນດີຊີ, ຫຼາຍພັນຄົນໄດ້ຮັບອີເມວສະແດງວ່າ One Medical ຈະບໍ່ເປັນຜູ້ໃຫ້ບໍລິການໃນເຄືອຂ່າຍອີກຕໍ່ໄປຜ່ານຜູ້ປະກັນໄພຂອງຂ້ອຍ, CareFirst BlueCross BlueShield ໃນວັນທີ 18 ທັນວານີ້. . ຈາກນັ້ນ, ຄົນເຈັບ ຈຳ ນວນຫຼາຍພັນຄົນນີ້ໄດ້ເຮັດແບບດຽວກັນກັບທີ່ຂ້ອຍໄດ້ເຮັດ - ພວກເຮົາເອີ້ນວ່າທາງການແພດຢ່າງ ໜຶ່ງ, ຫຼັງຈາກນັ້ນເອີ້ນວ່າ CareFirst ແລະກວດເບິ່ງສື່ສັງຄົມ. ມັນເລີ່ມຈົມຢູ່ໃນນັ້ນພວກເຮົາຈະສູນເສຍທີມງານປະຖົມພະຍາບານເຊິ່ງພວກເຮົາໄດ້ສ້າງຄວາມ ສຳ ພັນແລະໄວ້ວາງໃຈທີ່ຈະຕອບສະ ໜອງ ຄວາມຕ້ອງການດ້ານການແພດຂອງພວກເຮົາແລະເຮັດໃຫ້ພວກເຮົາມີສຸຂະພາບແຂງແຮງ.

ໃນຂະນະທີ່ສາຍການຊ່ວຍເຫຼືອຂອງ CareFirst ຂອງ One Medical ໄດ້ອະທິບາຍວ່າການເຈລະຈາລະຫວ່າງ CareFirst ແລະ One Medical ບໍ່ໄດ້ເຮັດວຽກ, CareFirst ໄດ້ຕອບວ່າ“ ໜຶ່ງ ທາງການແພດ ກຳ ລັງຊອກຫາອັດຕາເພີ່ມຂື້ນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍຈາກ CareFirst ພ້ອມທັງຄ່າບໍລິການເພີ່ມເຕີມຈາກສະມາຊິກ CareFirst ເຊິ່ງຈະສົ່ງຜົນໃຫ້ ໂດຍອ້າງອີງໃສ່ສະຖານະການນອກເຄືອຂ່າຍ ໃໝ່ ຂອງຕົນວ່າເປັນການຕັດສິນໃຈແບບຝ່າຍດຽວຂອງບໍລິສັດທາງການແພດ, CareFirst ໄດ້ກ່າວອ້າງວ່າການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງຄ່າໃຊ້ຈ່າຍແມ່ນ "ບໍ່ມີເງື່ອນໄຂ" ໃນເວລາທີ່ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການຮັກສາສຸຂະພາບໄດ້ກາຍເປັນ ຍາກກວ່າແລະອົດທົນໄດ້.”

ຂໍໃຫ້ຍົກເລີກ ຄຳ ເວົ້ານີ້, ພວກເຮົາຄວນເຮັດບໍ?

ກ່ອນອື່ນ ໝົດ, CareFirst ອ້າງວ່າທາງການແພດ ໜຶ່ງ ກຳ ລັງຊອກຫາອັດຕາການເພີ່ມຂື້ນທີ່“ ພິເສດ” ໃນອັດຕາການຊົດເຊີຍຄືນ. ໃນຖານະເປັນຄົນເຈັບຂ້ອຍສາມາດເຂົ້າໃຈວ່າເປັນຫຍັງ. ສາມີຂອງຂ້ອຍບໍ່ດົນມານີ້ໄດ້ຮັບ ຄຳ ອະທິບາຍກ່ຽວກັບຜົນປະໂຫຍດຂອງ CareFirst ໃນຈົດ ໝາຍ, ເຊິ່ງສະແດງໃຫ້ເຫັນວ່າຫຼັງຈາກການຈ່າຍເງິນ 15 ໂດລາແລ້ວ, CareFirst ໄດ້ຈ່າຍເງິນຄືນ ໜຶ່ງ ທາງການແພດພຽງແຕ່ $ 135,79 ສຳ ລັບການບໍລິການທີ່ມີມູນຄ່າ $ 420.00 ທີ່ລາວໄດ້ຮັບໃນວັນທີ 22 ກັນຍາ. ຂ້ອຍສາມາດເຫັນເຫດຜົນທີ່ເປັນການຍາກທີ່ຈະຮັກສາດອກໄຟໃນເວລາທີ່ທ່ານໄດ້ຮັບການຕອບແທນຄືນພຽງແຕ່ 33 ເປີເຊັນຂອງຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຂອງທ່ານເທົ່ານັ້ນ.

ນີ້ບໍ່ຄວນຈະມາເປັນຄວາມແປກໃຈ. ໃນປີ 2016, ການສຶກສາຂອງໂຮງຮຽນການແພດ Harvard ພົບວ່າຜູ້ປະກັນຕົນໃຫຍ່ກວ່າ, ລາຄາກໍ່ສາມາດເຈລະຈາກັບຜູ້ໃຫ້ບໍລິການດ້ານສຸຂະພາບໄດ້. ນີ້ແມ່ນຄວາມຈິງແນ່ນອນກັບ CareFirst, ເຊິ່ງອີງຕາມເວບໄຊທ໌ຂອງມັນແມ່ນ "ຜູ້ປະກັນສຸຂະພາບທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດໃນເຂດ Mid-Atlantic, ໃຫ້ບໍລິການສະມາຊິກ 3,2 ລ້ານຄົນ, ລວມທັງ" ສະມາຊິກຫຼາຍກວ່າ 640,000 ຄົນໃນໂຄງການຊ່ວຍເຫຼືອດ້ານສຸຂະພາບຂອງພະນັກງານລັດຖະບານກາງ (FEHBP) ) - ການເຂົ້າໂຮງຮຽນ FEP ທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດໃນປະເທດ.”

ຕົວຢ່າງ, ນັກຂຽນສຶກສາພົບວ່າ "ຜູ້ປະກັນໄພທີ່ມີສ່ວນແບ່ງຕະຫຼາດ 15 ເປີເຊັນຫຼືຫຼາຍກວ່ານັ້ນ (ໂດຍສະເລ່ຍ: 24,5 ເປີເຊັນ), ລາຄາທີ່ໄດ້ເຈລະຈາ ສຳ ລັບການໄປຢ້ຽມຢາມຫ້ອງການແມ່ນຕໍ່າກວ່າ 21 ເປີເຊັນກ່ວາລາຄາທີ່ໄດ້ຮັບການເຈລະຈາໂດຍຜູ້ປະກັນຕົນທີ່ມີຮຸ້ນຕ່ ຳ ກວ່າ 5 ເປີເຊັນ." ຜູ້ປະກັນການດູແລສຸຂະພາບທີ່ໃຫຍ່ທີ່ສຸດໃນເຂດ Mid-Atlantic, ດັ່ງນັ້ນ CareFirst ສາມາດເຈລະຈາກັບອັດຕາການຊົດເຊີຍຕ່ ຳ ທີ່ບໍ່ຄ່ອຍດີກັບ One Medical ທຽບກັບບໍລິສັດປະກັນໄພອື່ນໆ, ເຊິ່ງແຜນການ ໜຶ່ງ Medical ຍັງຍອມຮັບ, ເຊັ່ນ Cigna ແລະ United Healthcare.

Eric T. Roberts, Michael E. Chernew ແລະ J. Michael McWilliams, ສ່ວນແບ່ງຕະຫຼາດ: ຫຼັກຖານຂອງຜູ້ປະກັນໄພແລະຜູ້ສະ ໜອງ ການຕໍ່ລອງກ່ຽວກັບລາຄາ, ວຽກງານສຸຂະພາບ 36, ວັນທີ 1 (2017): 141–148

ການສຶກສາໄດ້ສະຫລຸບວ່າ "ການຕິດຕາມກວດກາຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງຈະເປັນສິ່ງ ສຳ ຄັນ ສຳ ລັບການ ກຳ ນົດຜົນກະທົບສຸດທິຂອງແນວໂນ້ມການຕ້ານທານຂອງຜູ້ປະກັນໄພແລະຜູ້ໃຫ້ບໍລິການກ່ຽວກັບຄວາມສາມາດໃນການຮັກສາສຸຂະພາບ."

ເວົ້າອີກຢ່າງ ໜຶ່ງ, ຖ້າສິ່ງນີ້ຍັງຄົງຢູ່, ພວກເຮົາ ກຳ ລັງຖືກປັບປຸງໃຫ້ ໝົດ.

ການໂຕ້ຖຽງຂອງ CareFirst ວ່າຄ່າໃຊ້ຈ່າຍໃນການດູແລສຸຂະພາບ“ ຍາກແລະ ໜັກ ກວ່າເກົ່າ” ອາດຈະເຮັດໃຫ້ຄົນ ໜຶ່ງ ສົງໄສວ່າການດູແລທີ່ຜົວຂ້ອຍໄດ້ຮັບແມ່ນເຖິງແມ່ນວ່າມີມູນຄ່າ $ 420.00. ເມື່ອຂ້ອຍພິຈາລະນາທາງເລືອກ, ຄຳ ຕອບແມ່ນ ຄຳ ຕອບທີ່ກົງກັນຂ້າມແມ່ນແລ້ວ. ຫລັງຈາກຫລາຍເດືອນທີ່ບໍ່ດີ (ແລະຮ້ອງຫາ, ແລະອ້ອນວອນ, ແລະນ້ ຳ ຕາບາງຄັ້ງຄາວ), ໃນທີ່ສຸດຂ້ອຍໄດ້ຊວນຜົວຂອງຂ້ອຍໃຫ້ເບິ່ງແຍງຄວາມດັນເລືອດສູງທີ່ ໜ້າ ເປັນຫ່ວງຂອງລາວ. ລາວໄດ້ນັດ ໝາຍ ກັບທ່ານ ໝໍ G Medical ໜຶ່ງ ຄົນ, ເຊິ່ງໄດ້ເຫັນລາວເປັນເວລາ ໜຶ່ງ ປີກ່ອນ. ຮອດເວລາທີ່ຜົວຂອງຂ້ອຍກັບມາຈາກການນັດ ໝາຍ, ລາວມີໃບສັ່ງຢາເພື່ອຮັກສາຄວາມດັນເລືອດ, ລາວໄດ້ເຂົ້າຮ່ວມຫ້ອງອອກ ກຳ ລັງກາຍ, ແລະໄດ້ນັດ ໝາຍ ສອງນັດຕິດກັບຄູຝຶກສ່ວນຕົວ.

ດຽວນີ້ຂ້ອຍເຊື່ອ ໝັ້ນ ວ່າດຣ G ແມ່ນເຮັດດ້ວຍຂີ້ຝຸ່ນແລະຂີ້ຝຸ່ນ pixie. ຂ້ອຍບໍ່ຮູ້ວ່າລາວເຮັດໃຫ້ຜົວຂອງຂ້ອຍເຮັດທຸກສິ່ງທີ່ຂ້ອຍໄດ້ກະຕຸ້ນລາວໃຫ້ເຮັດເປັນເວລາຫລາຍປີ, ແຕ່ຂ້ອຍຮູ້ວ່າຜົວຂອງຂ້ອຍຢູ່ໃນມືທີ່ດີ. ລາວຍັງມີແນວໂນ້ມທີ່ ໜ້ອຍ ທີ່ສຸດທີ່ຈະຕ້ອງເຂົ້າຫ້ອງສຸກເສີນຫລືເຂົ້າໂຮງ ໝໍ, ເຊິ່ງຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຈະສູງກວ່າ 420.00 ໂດລາ.

ນີ້ແມ່ນສິ່ງທີ່ການດູແລເບື້ອງຕົ້ນຄາດວ່າຈະເປັນ. ການດູແລເບື້ອງຕົ້ນແມ່ນກ່ຽວກັບການພົວພັນຮ່ວມມືແລະຄວາມໄວ້ວາງໃຈ. ມັນແມ່ນກ່ຽວກັບການເບິ່ງຄົນຈາກມູມມອງສຸຂະພາບ, ໂດຍເນັ້ນ ໜັກ ໃສ່ການດູແລປ້ອງກັນ. ມັນແມ່ນກ່ຽວກັບພັນລະຍາທີ່ສາມາດສົ່ງອີເມວໄປຫາ ໝໍ ຂອງຜົວກ່ອນການນັດ ໝາຍ ໃນຕອນບ່າຍວັນສຸກເພື່ອແກ້ໄຂຄວາມກັງວົນຂອງນາງກ່ຽວກັບຄວາມດັນເລືອດສູງແລະບັນຫາສຸຂະພາບອື່ນໆຂອງລາວ, ແລະໄດ້ຮັບອີເມວທີ່ເປັນປະໂຫຍດທີ່ໄດ້ຮັບການຮັບຮອງຈາກແພດໃນຄືນວັນສຸກ. (ຂໍຂອບໃຈທ່ານດຣ. G. ).

ເຊິ່ງ ນຳ ຂ້ອຍໄປຫາ“ ຄ່າບໍລິການທີ່ ຈຳ ເປັນເພີ່ມເຕີມຈາກສະມາຊິກ CareFirst ເຊິ່ງຈະເຮັດໃຫ້ສະມາຊິກຄ່າໃຊ້ຈ່າຍເພີ່ມເຕີມເປັນລ້ານໂດລາ.” ຂ້ອຍຄິດວ່າ“ ລ້ານໂດລາ” ໝາຍ ເຖິງຄ່າ ທຳ ນຽມສະມາຊິກປະ ຈຳ ປີ 200 ໂດລາຂອງ ໜຶ່ງ Medical, ເຊິ່ງ CareFirst ຮັບປະກັນຈະຖືກຍົກເວັ້ນໃຫ້. ສະມາຊິກຂອງມັນໃນສາມປີທີ່ຜ່ານມາ. ນີ້ແມ່ນສິ່ງທີ່ດີ ສຳ ລັບຂ້ອຍໃນຖານະເປັນຄົນເຈັບ, ແຕ່ວ່າມັນຕ້ອງໄດ້ ໝາຍ ເຖິງການສູນເສຍລາຍໄດ້ຢ່າງຫຼວງຫຼາຍໂດຍພິຈາລະນາວ່າຄົນເຈັບຂອງ CareFirst ປະກອບເປັນ 60 ເປີເຊັນຂອງປະຊາກອນຄົນເຈັບຂອງ Medical ໜຶ່ງ ໃນເຂດ DC.

ຟັງຂ້ອຍ, CareFirst. ຂ້ອຍເປັນຜູ້ບໍລິໂພກທີ່ເຈົ້າຄິດວ່າຈະເປັນທີ່ເພິ່ງພໍໃຈແລະຂ້ອຍຂໍບອກເຈົ້າວ່າຂ້ອຍຈະຈ່າຍຄ່າ ທຳ ນຽມປະ ຈຳ ປີ 200 ໂດລາ, ເພາະວ່ານັ້ນແມ່ນສິ່ງທີ່ກ່າວເຖິງອີເມວຂອງແພດໃນຕອນກາງຄືນວັນສຸກ, ແລະທຸກຢ່າງອື່ນທີ່ຊ່ວຍເພີ່ມການດູແລແຕ່ບໍ່ໄດ້ ມີລະຫັດ CPT. ຄ່າ ທຳ ນຽມສະມາຊິກຍັງໄດ້ຈ່າຍຄ່າປິ່ນປົວພະຍາດ“ ໜຶ່ງ ດຽວກັບຂ້ອຍ” ໃນການໄປຢ້ຽມຢາມດ້ານສຸຂະພາບ, ເຊິ່ງຂ້ອຍໄດ້ໃຊ້ຫຼັງຈາກໃຊ້ວັນເສົາໃນອາການເຈັບປວດທີ່ເຈັບປວດ. ຂ້ອຍໄດ້ຖືກເບິ່ງເຫັນໂດຍພະຍາບານປະຕິບັດຜ່ານແອັບ app One Medical ໃນເວລາ 9 ໂມງແລງ. ໃນຂະນະທີ່ນອນຢູ່ເທິງຕຽງນອນໃນຊຸດນອນຂອງຂ້ອຍ. ການບົ່ງມະຕິ: ພະຍາດກະເພາະ, ແກ້ໄດ້ງ່າຍເມື່ອຂ້ອຍຮູ້ວ່າມັນແມ່ນຫຍັງ. ຂ້ອຍບໍ່ເຄີຍເຫັນໃບເກັບເງິນ, CareFirst, ແລະເຈົ້າກໍ່ບໍ່ໄດ້.

ດຽວນີ້ທ່ານໄດ້ດຶງຜ້າພົມອອກຈາກພາຍໃຕ້ຂ້ອຍແລະຜົວຂອງຂ້ອຍເພາະວ່າເຈົ້າຈະບໍ່ຈ່າຍເງິນຄືນໃຫ້ແພດຂອງພວກເຮົາຢ່າງພຽງພໍ ສຳ ລັບຄຸນນະພາບສູງ, ການບໍລິການປ້ອງກັນທີ່ພວກເຂົາໃຫ້, ແລະອະນຸຍາດໃຫ້ຄົນເຈັບປະກອບສ່ວນໃນການຄອບຄຸມການບໍລິການທີ່ຊ່ວຍເພີ່ມການເຂົ້າເຖິງການດູແລແລະ ອຳ ນວຍຄວາມສະດວກໃຫ້ຜູ້ໃຫ້ບໍລິການ - ຄົນເຈັບ ການສື່ສານແຕ່ບໍ່ໄດ້ຈ່າຍຄືນຜ່ານປະກັນໄພ.

ເວັ້ນເສຍແຕ່ວ່າທ່ານຈະປ່ຽນໃຈ, ຜົວຂອງຂ້ອຍແລະຂ້ອຍຈະຕ້ອງເລີ່ມຕົ້ນຈາກຈຸດເລີ່ມຕົ້ນ. ອີກເທື່ອ ໜຶ່ງ. ເນື່ອງຈາກຂ້ອຍໄດ້ຮັບຢາຕ້ານອາການຊຶມເສົ້າຂອງຂ້ອຍ, ການຮັກສາພະຍາດ gynecological ແລະການດູແລເບື້ອງຕົ້ນຈາກ One Medical, ນີ້ ໝາຍ ຄວາມວ່າການຊອກຫາ GP, ພະຍາດ gynecologist ແລະນັກຈິດຕະສາດ ໃໝ່ ທີ່ຍອມຮັບເອົາແຜນ CareFirst HMO ຂອງຂ້ອຍ, ກຳ ລັງຮັບເອົາຄົນເຈັບ ໃໝ່ ແລະສາມາດເຂົ້າເຖິງໄດ້ໂດຍການຂົນສົ່ງສາທາລະນະໃນສອງເດືອນຂ້າງ ໜ້າ . (ດັ່ງທີ່ຂ້າພະເຈົ້າໄດ້ອະທິບາຍມາກ່ອນ, ຂ້າພະເຈົ້າບໍ່ມີຄວາມຄິດໃນແງ່ດີໂດຍສະເພາະກ່ຽວກັບການຊອກຫາ ໝໍ ຈິດຕະແພດ ໃໝ່, ແລະທຸກໆການປະຕິບັດການດູແລເບື້ອງຕົ້ນທີ່ຂ້າພະເຈົ້າກວດເບິ່ງຢູ່ໃນຄຸ້ມບ້ານຂອງຂ້າພະເຈົ້າບໍ່ຍອມຮັບເອົາແຜນ CareFirst HMO ຂອງຂ້າພະເຈົ້າ).

ການທີ່ຈະປ່ອຍໃຫ້ຄວາມ ສຳ ພັນທີ່ຖືກສ້າງຕັ້ງຂື້ນກັບນັກການແພດທີ່ຂ້ອຍໄວ້ວາງໃຈແມ່ນສິ່ງທີ່ຂ້ອຍຖືວ່າ "ບໍ່ມີເງື່ອນໄຂແທ້ໆ". ແຕ່ບໍ່ມີສິ່ງນີ້ຢູ່ໃນຄວາມແປກໃຈທີ່ສຸດ.